Uusia Helppejä julkaistu - Happi
Tarkasta, tarjoaako sinun työnantajasi Happi-palvelun työntekijöille
Etsi työnantajasi
Blogi

Uusia Helppejä julkaistu

Happi-palvelu perustuu tavoitteellisiin hoito-ohjelmiin eli Helppeihin.

Tässä artikkelissa on kerrottu, mitä Helpit ovat ja miten juuri ne ovat valikoituneet mukaan Happi-palveluun.

Teimme kattavan kyselyn työpaikoille, minkälaiset haasteet työikäisiä ihmisiä huolettaa tällä hetkellä. Yllättävän moni aihepiiri oli sellaisia, jotka eivät suoraan liity työntekoon, mutta joiden vaikutus päivittäiseen työskentelyyn on merkittävä.

Esimerkiksi erilaiset riippuvuudet korostuivat kyselyssä, ja huomionarvoista oli, että mukana oli myös paljon muuta, kuin perinteiset päihteet ja alkoholi, joita Suomessa on pidetty ”kansantauteina”.

Tämän vuoksi pyysimme parhaimmilta ammattilaisilta peräti kaksi erilaista Helppiä littyyen addiktioihin: toinen keskittyy riippuvuuksien suoraan hoitoon eli niistä eroon pääsemiseen, kun taas toinen Helpeistä keskittyy enemmän retkahtamiseen ja käytön jälkeiseen elämään.

Lisäksi teimme asiakkaidemme pyynnöstä myös räätälöitävän ”Tilannehelpin” jonka tarkoituksena on kattaa yksilölliset tilanteet, joita on vaikea lokeroida mihinkään yksittäiseen haasteeseen. Tilannehelppi hoito-ohjelma oli mahdollista luoda, koska palvelumme perustuu henkilökohtaiseen terapeuttisuhteeseen, eikä pelkkään itseopiskelumateriaaliin. Terapeutin ja asiakkaan välinen vuorovaikutus on avainroolissa myös kaikissa muissa hoito-ohjelmissa, mutta sen tärkeys korostuu Tilannehelpissä, koska siinä mm. harjoitteet laaditaan asiakkaalle aina tapauskohtaisesti.

Tutustu Helpit -alasivulla lisää uusiin hoito-ohjelmiimme, ja mikäli sinulla on ehdotuksia uusista hoito-ohjelmista, ole meihin rohkeasti yhteydessä!

Kirjoittanut Happi

Lue lisää työhyvinvoinnista

Lue onnistuneista asiakaskokemuksista henkilöstöjohtajan ja työntekijän näkökulmasta. Artikkeleinta myös huippuammattilaisemme
näkymyksiä ajankohtaisesta aiheista. Onko sinulla vinkki aiheesta? Kerro siitä meille!

Tiina Lappalainen
27.9.2022
Huolihelpillä vapaaksi liiallisesta huolestuneisuudesta Murehtiminen ja jonkinasteinen huolestuneisuus on varsin…
Happi
18.5.2022
Alkoholin haitallinen käyttö on hankala asia terveydenhuollossa. Ehkäisevä päihdetyö EHYT…
Happi
11.5.2022
Kela julkaisi 10.5.2022 artikkelin, jossa todettiin mielenterveyden häiriöihin perustuvien sairauspäivärahapäivien…
Kristiina Niskanen
14.3.2022
Tuen tarpeen tiedostaminen ja avun hakeminen ovat jo suuri askel…
Happi
14.3.2022
Happi-palvelu perustuu tavoitteellisiin hoito-ohjelmiin eli Helppeihin. Tässä artikkelissa on kerrottu,…
Happi
14.3.2022
Etäterapia on videopuhelun avulla tapahtuvaa terapiaa. Tutkimuksissa on todettu, että…

Ilmianna työpaikkasi!

Jos sinun tai tuntemasi työnantaja ei vielä tue mielen hyvinvoinnin palveluiden saatavuutta, kerro siitä meille. Lupaamme kertoaheille tiivistetysti mistä on kysymys. Mikäli heistä tulee asiakkaamme, saat meiltä kylpyläviikonlopun uudistetussa Flamingossa!

Haluatko tietää lisää henkilöstön hyvinvoinnista ja sen edistämisestä?

Tai soita meille suoraan 040 235 1125